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2026銀行春招就業系列課程

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2026年三湘銀行社會招聘公告
  2026年三湘銀行社會招聘公告
  一、產業金融一部
  區域地推營銷主管
  崗位職責
  負責制定指定區域銷售目標與營銷計劃,分解至團隊成員,監督目標達成進度,確保區域業績指標順利完成
  管理區域地推團隊,包括人員招聘培訓、績效考核與激勵,提升團隊成員的業務能力與工作積極性
  針對區域市場特點與客戶需求,制定差異化的營銷政策與推廣活動,吸引目標客戶
  分析區域市場數據,識別區域市場機會與風險,及時調整營銷策略,優化業務結構,協調資源解決區域業務推進中的問題
  任職要求
  本科及以上學歷,金融、市場營銷、管理等相關專業者優先,具備扎實的營銷管理理論基礎
  有4年以上地推銷售經驗,其中2年以上團隊管理經驗,有工程機械、產業金融等領域經驗者優先
  具備較強的團隊管理能力與領導力,能有效激發團隊潛力,帶領團隊完成業績目標
  具備敏銳的市場洞察力與戰略思維,能基于區域產業特點制定長期營銷規劃,應對復雜市場環境
  具備良好的跨部門溝通能力與資源整合能力,過往團隊管理期間業績表現突出,無不良管理記錄
  對公客戶經理
  崗位職責
  負責產業金融供應鏈對公客戶開發,挖掘客戶金融需求,推薦適配金融產品服務
  負責對公授信方案設計,撰寫授信報告,跟進業務全流程
  維護存量對公客戶關系,按時完成貸后管理要求,深度挖掘續貸、增貸以及交叉銷售機會
  收集產業動態與客戶反饋,為行內對公產品優化與營銷策略調整提供建議
  任職要求
  本科及以上學歷,金融、市場營銷、產業經濟等相關專業者優先
  有2年以上對公客戶服務經驗,熟悉企業財務報表分析和對公產品體系,有產業供應鏈客戶開發經驗者優先
  具備良好的商務談判、溝通協調、客戶關系維護能力
  熟悉當地產業政策,與政府招商部門、行業協會、園區管委會有良好合作資源者優先
  模型開發
  崗位職責
  搭建產業金融客戶標簽體系,整合客戶多維度的數據,做好客戶分層,支持精準營銷策略
  開發客戶的全生命周期營銷模型,覆蓋獲客、轉化、促活、留存、增額等模型策略,提升營銷轉化率
  主導營銷模型A/B測試與迭代優化,設計測試方案,跟蹤核心指標,輸出模型效果復盤報告,持續優化模型精度
  數據驅動,協同業務團隊落地數據驅動的營銷活動,推動客戶資產規模增長
  任職要求
  本科及以上學歷,數學、統計學、數據科學、計算機等相關專業者優先,具備扎實的數理統計基礎與建模理論知識
  有3年以上數據建模經驗,了解金融營銷邏輯,熟悉產業金融客戶行為特征
  精通Python或R語言,能獨立完成數據清洗、特征工程、模型訓練與部署,熟練使用SQL/Tableau/Power BI等數據工具
  熟悉機器學習算法,了解A/B測試原理與實驗設計方法,能獨立設計并執行營銷模型效果驗證方案
  具備較強的業務理解能力與溝通能力,能將模型技術語言轉化為業務團隊能易懂的結論,推動模型在實際業務中落地應用,有跨部門建模項目主導經驗者優先
  數據分析
  崗位職責
  負責產業金融客戶數據的收集、清洗與整合,搭建客戶畫像體系,涵蓋基本信息、交易行為、風險特征等維度
  設計風險規則與監控指標,通過數據分析識別客戶風險信號,助力風控決策,通過數據分析優化客戶全生命周期運營流程
  定位流程痛點,提出改進方案并推動落地實施
  定期輸出數據分析報告,為業務決策提供數據支持,協同數據建模的迭代優化
  任職要求
  本科及以上學歷,統計學、數學、計算機、金融工程等相關專業者優先,具備良好的數據分析思維
  有2年以上互聯網平臺或金融科技平臺運營、風控管理或客戶經營相關經驗,熟悉數據全生命周期管理流程
  精通SQL,能熟練進行數據提取與分析;掌握Excel高級功能,熟悉數據可視化工具
  熟悉產業金融客戶運營邏輯,了解信貸業務全流程的關鍵節點與數據需求
  具備較強的邏輯思維能力與問題解決能力,能將數據分析結果轉化為可落地的運營策略,有獨立負責數據分析項目經驗者優先
  策略經理
  崗位職責
  搭建產業金融公司風控體系,覆蓋授信準入、額度定價、貸后監控、債后催收全流程
  負責風控策略監控與迭代,建立核心指標監控體系,分析策略漏洞并持續迭代優化策略
  跟蹤金融監管政策與行業風險案例,及時更新風控策略以滿足合規要求
  輸出風控策略專業文檔,為業務團隊提供風控策略培訓,提升業務人員風險識別的能力,減少操作風險
  任職要求
  本科及以上學歷,金融工程、統計學、數學等相關專業者優先,有10億+資產規模的風控策略落地經驗者優先
  有3年以上金融機構風控策略經驗,熟悉信貸全生命周期風控流程,有銀行、持牌公司或產業金融子公司風控崗位經驗者優先
  精通SQL,能提取與分析風控數據,熟悉風控報表設計與可視化方法,了解風控模型在策略下的應用
  具備較強的邏輯思維、溝通協調和問題解決的能力,能推動風控策略在技術端與業務端高效落地
  風險經理
  崗位職責
  負責產業金融企業及產業鏈上下游的全流程資產管理,預警業務風險,監督并督促業務人員的管理工作,保障業務健康發展
  根據行業的核心企業、經銷商、上下游客戶,產業端不同客群、不同戶際制定風控計劃
  處理業務的風險問題,制定追償與優化方案,降低業務風險
  風險收集客戶反饋與市場信息,分析風險業務優化建議,推動產品迭代
  任職要求
  本科及以上學歷,金融、法律、會計、工業經濟等相關專業,有工程設備、擔保、金融企業經驗者優先
  有3年以上金融、工程設計、擔保、金融等管理經驗,熟悉業務操作流程及風險控制要點,具備管理經驗者優先
  具備較強的團隊管理能力,能帶領團隊完成業績目標,具備較強的市場洞察力與戰略思維,能基于產業特點制定長期風控策略,有效防范化解操作風險
  熟悉產業金融的合規要求,具備風險識別與管控能力,能有效防范處理操作風險
  具備較強的責任心與執行力,能定期開展對接代后管理,有產業化申請催收業務優化經驗者優先
  二、產業金融二部
  市場營銷高級專家
  崗位職責
  輔助統籌產業金融業務,分解年度授信、客戶開發指標,牽頭攻堅重點產業客戶,推動供應鏈金融、對公授信方案落地,保障業績達標
  管理部門團隊,組織業務日常培訓與績效考核,提升團隊方案設計、風險識別能力,打造高績效團隊
  參與項目全流程風險審核,評估客戶資質與業務真實性,跟蹤貸后資產質量,控制不良率在合規范圍
  聯動內外部資源,對接政府、核心企業拓展渠道,協調行內部門解決業務卡點,推動流程優化與業務創新
  任職要求
  本科及以上學歷,金融、經濟、市場營銷等相關專業背景
  有10年以上銀行或金融機構供應鏈金融、公司信貸、保理業務等相關工作經驗,其中3年以上同等崗位管理經驗優先
  熟悉供應鏈金融產品及小微金融業務運營管理、行業政策法規,有核心企業供應鏈金融項目落地操盤規模10億元以上優先;有湖南地區快消、生物醫藥、建筑業、新能源產品等高層資源的優先
  目標導向明確,責任心與執行力強,具備較強的市場開拓、談判及方案設計能力,良好的風險識別、溝通協調、團隊管理能力
  供應鏈金融高級商務經理
  崗位職責
  負責供應鏈金融市場開拓與客戶維護,挖掘核心企業及產業鏈上下游客戶金融需求,完成營銷目標
  基于核心企業業務模式與產業鏈特點,定制化供應鏈金融解決方案,推動方案落地與項目全流程跟進
  整合內外部資源,聯動政府部門、行業協會等機構,搭建供應鏈金融業務合作生態
  金融政策跟蹤與市場競品對比,反饋產品優化與營銷策略調整,識別業務全流程的風險點
  任職要求
  本科及以上學歷,金融、財務會計、國際貿易、市場營銷等相關專業者優先
  有5年以上銀行等金融機構供應鏈金融、公司信貸、保理相關經驗,或有5年以上湖南消費品、醫藥、裝備制造核心企業工作經驗,含2年以上管理經驗
  熟悉供應鏈金融產品體系、線上化流程,有核心企業供應鏈金融項目落地案例,具備優質行業資源
  具備扎實的供應鏈金融專業知識與行業認知,擅長方案設計、大客戶談判,具備獨立項目推進能力與風險識別把控能力
  溝通協調、團隊協作能力強,目標導向明確,抗壓性與執行力突出,無不良從業記錄
  場景金融高級商務經理
  崗位職責
  開拓場景金融市場,對接頭部互聯網、小微、車貸等場景平臺,挖掘需求并落地定制化金融方案,達成年度業務目標
  主導平臺合作全流程(洽談、立項、實施、維護),保障合作項目穩健運營
  識別管控平臺合作及運營風險,制定貸后管控措施,協同風控保障業務合規
  整合內外部資源,聯動多部門優化服務流程與體驗,跟蹤行業動態與競品,輸出分析建議助力業務創新
  帶領團隊開展客戶拓展與維護,分解業務考核目標、組織培訓考核,提升團隊整體業務能力
  任職要求
  本科及以上學歷,金融、財會、市場營銷等相關專業者優先
  有5年以上銀行、金融機構或頭部互聯網平臺合作經驗,至少2年以上同等崗位管理或資深業務拓展經驗
  具備小微、車貸場景金融相關經驗,擁有頭部互聯網/業務場景平臺資源便更有優先
  熟悉場景金融業務邏輯與流程,具備較強的市場開拓、商務談判及方案設計能力
  具備良好的風險識別能力、團隊溝通協作能力,目標導向明確,抗壓性強
  核驗經理
  崗位職責
  負責供應鏈小微、稅票貸等業務的下戶核驗盡調工作,評估項目風險
  深入研判業務風險點,建立健全風險核驗標準與流程,提升風險識別的準確性與效率
  協同業務、風控等部門,發現風險點提供風險建議
  跟蹤行業風險動態及監管政策變化,更新核驗標準
  完成各類核驗相關報告的撰寫與歸檔,保障審查審批工作的合規性與可追溯性
  任職要求
  本科及以上學歷,金融、財會、市場營銷等相關專業者優先
  有3年以上銀行、消金、擔保等機構審查審批經驗
  具備扎實的風險識別能力與審查審批實操能力,有小微、對公客戶經理經驗有優先
  溝通協調、團隊協作能力優秀,更有責任心,目標導向明確,執行力突出
  三、風險管理部
  模型開發
  崗位職責
  負責風險模型的設計、開發及迭代優化,研究前沿量化技術,探索模型在風險預警、客戶分群、定價策略等場景的應用
  構建維護風險數據集市,負責數據清洗、特征工程支持模型開發與驗證,深度分析業務數據,輸出模型效果監控報告,提出業務策略優化建議
  撰寫模型業務需求文檔,推動模型部署,協調完成技術開發,確保模型應用符合監管要求和內控流程
  任職要求
  全日制大學本科及以上學歷,數學、統計學、金融工程、計算機科學、計量經濟學等相關專業,持有FRM等證書者優先
  精通Python、SAS、R等編程語言,熟悉TensorFlow、PyTorch框架及常用機器學習算法,熟悉SQL數據庫操作,了解分布式計算工具
  有2年以上金融機構風險模型開發經驗,熟悉信貸全生命周期管理(貸前、中、后)和市場風險計量
  邏輯嚴謹,具備數據敏感性以及業務洞察力,較好的復雜問題解決、溝通協作、文檔撰寫能力
  特征集市運維
  崗位職責
  負責特征全生命周期管理,基于業務場景主動挖掘和生成高價值特征,并完成特征有效性驗證和特征工程優化
  負責特征集市運維與治理,維護、檢測和優化特征數據特征
  協同策略模型,評估特征重要性,推動特征入模與策略迭代。開發特征效果看板,監控特征使用效果,輸出價值分析報告
  負責工具鏈與平臺建設,搭建特征開發平臺,集成特征生成、評估、上線功能,降低特征使用門檻。設計特征自動化測試框架,驗證特征在不同數據分箱下的穩定性,確保生產環境一致性
  任職要求
  全日制大學本科及以上學歷,數學、統計學、金融工程等相關專業
  精通Python、SQL,熟悉Spark/Flink分布式計算框架,掌握特征工程方法論,了解自動化特征工程工具,熟悉特征版本管理工具,具備數據血緣分析能力
  有3年以上金融行業數據治理或特征工程經驗,有風控特征開發案例優先
  具備業務敏感度,能從策略需求反推特征價值,推動技術閉環與業務落地
  四、信息科技部
  AI應用工程師
  崗位職責
  負責銀行AI應用場景的設計與落地,包括但不限于智能客服、精準營銷、風控輔助、內部提效,將大模型、傳統模型、規則引擎組合成可運營、可監控的生產系統
  設計并落地AI應用整體技術架構:模型層、服務層、應用層,推動AI能力平臺化、服務化
  協同數據中臺、標簽平臺,參與特征設計、標簽設計、效果評估口徑制定,負責模型效果在業務指標上的驗證
  對接業務部門、數據團隊、廠商、外包,推動AI應用落地
  任職要求
  本科及以上學歷,計算機、軟件工程、人工智能、數學等相關專業
  有3年及以上后端、AI應用、數據應用相關經驗,有金融行業實戰經驗者優先
  熟悉NLP、大模型應用(Prompt、RAG、Agent),精通Java或Python至少一門,熟悉微服務架構和模型服務化
  熟悉常見的數據技術Kafka、Flink、Spark、標簽平臺、特征工程的基本思想
  數據庫運維工程師
  崗位職責
  負責我行數據庫選型、高可用、高性能架構設計和數據庫標準化、自動化運維方案設計
  負責實施數據庫的部署、巡檢、監控、備份、容量規劃、應急演練、故障處理、性能優化等常規工作
  參與前瞻性新技術研究,制定和推廣數據庫相關技術規范,為開發人員提供數據庫技術支持
  任職要求
  大學本科及以上學歷,有5年以上MySQL或Oracle數據庫運維經驗,有金融行業、主流數據庫廠商中高級技術認證、主流國產數據庫維護與管理經歷者優先
  熟悉MySQL和Oracle數據庫的運行機制和體系架構,有大型數據庫設計和運維管理經驗,熟悉Oracle RAC、ADG、OGG和MySQL高可用集群運維維護,精通SQL優化
  熟悉Linux操作系統,熟練掌握Python或Shell編程語言,熟悉Zabbix等一種或多種監控工具
  具備責任心、溝通能力、自學能力強,具備獨立分析和解決問題的能力,具有良好的團隊合作意識
  五、招聘須知
  本次招聘工作地點均為湖南長沙,具體待遇面議
  應聘者對個人信息的真實性負責,如有不實,我們有權取消錄用資格
  面試后續安排及要求僅通知應聘者本人,請應聘者密切關注我們通知信息,確保通信流暢
  咨詢電話:人力資源部0731-85923826
  六、招聘程序
  1.請將簡歷及應聘崗位發送至官方招聘郵箱JOB@csxbank.com
  2.我行會對應聘者的資格條件進行審查,并聯系候選人溝通面試具體安排



 

  原標題:2026三湘銀行招聘公告
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