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2026年興業(yè)銀行海口分行社會招聘公告
2026年興業(yè)銀行海口分行社會招聘公告
  興業(yè)銀行股份有限公司成立于1988年,是中國股份制商業(yè)銀行之一,2007年正式在上海證券交易所掛牌上市。歷經(jīng)37年持續(xù)拼搏和穩(wěn)健發(fā)展,已成為國內(nèi)系統(tǒng)重要性銀行、全國第10家數(shù)字人民幣指定運營機構(gòu),發(fā)展成為橫跨境內(nèi)外,線上線下結(jié)合,涵蓋信托、租賃、基金、理財、期貨、資產(chǎn)管理、研究咨詢、數(shù)字金融等在內(nèi)的現(xiàn)代綜合金融服務(wù)集團。
  興業(yè)銀行海口分行于2014年3月31日正式開業(yè),目前在海南共有各類網(wǎng)點13家。成立至今,興業(yè)銀行海口分行始終堅持立足海南、服務(wù)海南,將“國之大者”作為“行之要務(wù)”,不斷提升綜合金融服務(wù)質(zhì)效,爭當(dāng)踐行海南自貿(mào)港建設(shè)歷史使命的實踐家和貢獻者。為促進分行持續(xù)健康發(fā)展,特進行2026年社會招聘:
  一、應(yīng)聘基本條件
  社會招聘為境內(nèi)外高校,以法律、審計、會計、金融等相關(guān)專業(yè)為主,具備科技等復(fù)合專業(yè)背景的優(yōu)先;
  誠實守信、遵紀守法,無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄,征信情況良好;具備優(yōu)良的職業(yè)道德操守、較強的工作責(zé)任心、良好的團隊協(xié)同和溝通協(xié)調(diào)能力;
  具有正常履行工作職責(zé)的身體條件及健康良好的心理素質(zhì);
  具有良好的學(xué)習(xí)和研究分析能力、語言與文字表達能力、組織協(xié)調(diào)能力和團結(jié)合作意識,能夠承擔(dān)工作壓力;
  符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定;
  符合應(yīng)聘職位的其他資格條件和勝任能力。
  二、招聘崗位、工作地點、工作職責(zé)及任職要求
  (一)法律事務(wù)崗
  1.工作地點:海口
  2.工作職責(zé):
  (1)負責(zé)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)相關(guān)合同文本以及日常經(jīng)營涉及的其他法律合同文本的法律審查;
  (2)負責(zé)對創(chuàng)新業(yè)務(wù)及重要項目進行法律合規(guī)及交易結(jié)構(gòu)審查;持續(xù)跟蹤法律法規(guī)和監(jiān)管規(guī)則的變化,及時分析對資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的影響,進行監(jiān)管政策解讀,提出業(yè)務(wù)建議等;
  (3)負責(zé)制定理財相關(guān)法務(wù)審核標準及管理規(guī)范,培育合規(guī)經(jīng)營文化,開展檢查監(jiān)督;
  (4)負責(zé)訴訟管理、外聘律師管理、案件防控管理、知識產(chǎn)權(quán)管理等工作。
  3.任職要求:
  (1)碩士研究生及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè),具備金融、科技等復(fù)合專業(yè)背景的優(yōu)先;
  (2)年齡35周歲以下;熟悉經(jīng)濟金融政策、法規(guī),具有5年以上法律或銀行同業(yè)審查工作經(jīng)歷;通過國家司法考試,具備法律職業(yè)資格者優(yōu)先;
  (3)擅長法律法規(guī)數(shù)據(jù)庫的信息檢索整理,具備優(yōu)秀的研究分析、文字表達和溝通協(xié)作能力。
  (4)具備與崗位要求相適應(yīng)的工作經(jīng)驗和工作能力;
  (5)符合興業(yè)銀行親屬回避有關(guān)規(guī)定;
  (6)具備良好的職業(yè)道德,遵紀守法、品行端正,過往無違紀違規(guī)處分或其他不良行為記錄;
  (7)身心健康、性格開朗,富有責(zé)任心、進取心,具備良好團隊協(xié)作精神。
  (二)合規(guī)內(nèi)控管理崗
  1.工作地點:海口
  2.工作職責(zé):
  (1)合規(guī)風(fēng)險管理體系建設(shè);
  (2)內(nèi)部控制委員會、問責(zé)委員會日常事務(wù);
  (3)負責(zé)監(jiān)督分行內(nèi)部控制的執(zhí)行,定期組織開展分行內(nèi)部控制自我評估工作
  (4)負責(zé)開展合規(guī)監(jiān)測工作:合規(guī)內(nèi)控與操作風(fēng)險系統(tǒng)管理;合規(guī)內(nèi)控管理;員工合規(guī)檔案管理體系建設(shè);員工異常交易風(fēng)險排查;員工合規(guī)文化及職業(yè)道德規(guī)范教育;操作風(fēng)險檢測、評估管理;業(yè)務(wù)操作風(fēng)險評估等。
  (5)配合開展與本崗位相關(guān)的各項工作,承辦部門負責(zé)人交辦的其他工作。
  3.任職要求:
  (1)碩士研究生及以上學(xué)歷,法律、審計、會計、金融等相關(guān)專業(yè),具備科技等復(fù)合專業(yè)背景的優(yōu)先;
  (2)思想素質(zhì)好,遵紀守法,無違規(guī)違紀行為記錄,身體健康,抗壓性強,具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團隊合作意識;
  (3)年齡35周歲以下;具有5年以上銀行同業(yè)同崗位工作經(jīng)歷;
  (4)專業(yè)能力及素質(zhì)要求:熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策,監(jiān)管機構(gòu)對銀行業(yè)務(wù)的要求;熟悉銀行合規(guī)內(nèi)控及檢查監(jiān)督工作基本流程,具有銀行中大型信息系統(tǒng)開發(fā)、數(shù)據(jù)分析、平臺管理相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
  (三)國際業(yè)務(wù)產(chǎn)品經(jīng)理崗
  1.工作地點:海口
  2.工作職責(zé):
  (1)協(xié)助制定分行國際業(yè)務(wù)營銷推動總體計劃.具體措施和配套政策;
  (2)負責(zé)組織協(xié)同分行轄內(nèi)經(jīng)營機構(gòu)實施專業(yè)化國際業(yè)務(wù)產(chǎn)品營銷和產(chǎn)品方案設(shè)計,推進國際業(yè)務(wù)產(chǎn)品的落地和推廣;
  (3)負責(zé)對分行國際業(yè)務(wù)市場、客戶和同業(yè),做持續(xù)分析、跟蹤和調(diào)研,并實施產(chǎn)品和服務(wù)優(yōu)化方案;
  (4)單位交辦的其他工作。
  3.任職要求:
  (1)本科及以上學(xué)歷,其中境外院校需取得教育部認證;
  (2)3年及以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗;
  (3)具有良好的職業(yè)道德操守、團隊協(xié)作精神和組織協(xié)調(diào)能力;
  (4)英語四級及以上,聽說讀寫流利,有小語種能力優(yōu)先;
  (5)CDCS/CSDG/FRM/CFA等證書優(yōu)先;
  (6)符合興業(yè)銀行親屬回避有關(guān)規(guī)定;
  (7)年齡35周歲以下,特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
  三、應(yīng)聘須知
  
  報名統(tǒng)一采用“興業(yè)銀行招聘”微信公眾號,工作職責(zé)詳見公眾號相應(yīng)的崗位要求,有報名意向者請于2026年2月28日前按要求注冊、填寫簡歷、申請職位。
  應(yīng)聘者需提供本人真實、準確、完整的應(yīng)聘信息,如與事實不符,興業(yè)銀行有權(quán)即刻取消應(yīng)聘者的應(yīng)聘資格,應(yīng)聘者自行承擔(dān)由此導(dǎo)致的全部后果。興業(yè)銀行承諾對應(yīng)聘者的信息予以保密。
  對于通過各招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,興業(yè)銀行將通過站內(nèi)消息、電話、短信、微信或郵件方式通知,請保持注冊手機通訊暢通。經(jīng)審查符合條件者,將另行通知面試時間及面試方式。未通過簡歷篩選者,不再單獨通知。
  根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,興業(yè)銀行有權(quán)調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并享有最終解釋權(quán)。
  聯(lián)系方式:
  地址:海南省海口市龍華區(qū)金龍路7號興業(yè)銀行大廈5樓人力資源部;
  聯(lián)系電話:0898-68563737;
  郵箱:hkxyhr@cib.com.cn。

 

報名入口

 

  原標題:興業(yè)銀行海口分行2026年社會招聘公告
  文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/-7GIHwOVX1tl-qG43ZqS-w?scene=1&click_id=6

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