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江蘇農村商業銀行面試題型之自我介紹類(二)
江蘇農村商業銀行面試題型之自我介紹類(二)
訓練二
問題:有三種人才:能夠獨立做好事情的,能夠帶領好一個團隊的,能夠制定好決策的,你認為自己屬于哪一類?以后在哪些方面還需要努力?
題目特點精析:
該題屬于非常規提問的考查優缺點的題目,在該題中,你選擇的是哪個方面的人才就應具有該種人才相應的優點和缺點。
個性化答題點撥:
思路一
考生可以選擇一種人才類型,然后借助這種人才把自己的優缺點引出來。答題時要注意兩點,一是這些人才有些優點具有交叉性,比如責任感強,就可以是三種人才都具有的優點;二是每種人才都可以包含很多優點,比如能夠獨立做好事情的人具有的優點就可以有:獨立思考能力強;理解力好,可以準確捕捉別人要表達的含義;具有創造力;專業知識扎實;做事細心;有很強的忍耐力等等??忌豢赡芩械膬烖c都具有,所以在介紹自己的時候,要根據自己的特點有選擇性地介紹。
1.選擇其中的一種
2.優點+適當舉例
3.不足與未來的目標
思路二
如果考生覺得自己是萬金油,什么都懂一點,什么都不是很通,你可以先向考官表明你具有各方面的潛能,目前還很難說屬于具體的哪一類人才。然后列舉自己在三個方面或者其中的兩個方面具有的一定能力,最后表明自己應在全面發展的基礎上具有專長。
1.不選擇,表明自己的可塑性
2.各方面的優點+適當舉例
3.表態:未來確定的發展方向
思路三
我們并不排除有全才的存在,有的人可能已經是個多方面的人才。這時考生在選擇的時候最好不要三個都全部選擇,你可以選其中最突出的兩個,說明你的實力和全面發展,如果你是全才,在結尾的時應表示謙虛。
1.選擇一+優點
2.選擇二+優點
3.選擇三+優點
4.自己的態度
案例
案例一
綜合分析自身特點,我認為自己是能獨立做好事情的那一類。
從小到大,父母、老師、同學對我都很放心,因為他們覺得我很獨立,能踏實、有分寸地把事情做好,即便是某些事情做得不夠到位,但是也不會太離譜。面對領導分派給我或同事拜托給我以及我自己的事情我都會積極、認真、負責、高效率地完成,并能做好。
獨立做好事情需要具有一定的擔當力、判斷力和勇氣。要具有面對困難或危急情況時的冷靜、不慌張、理性,并且能在最短時間內做出準確判斷,迅速處理。當然,由于社會經驗少、閱歷淺,在面對一些突發性事件的時候,有時會無法做出恰當準確的分析,我會在最短時間內冷靜分析、理清思路,迅速向領導報告,聽取領導意見;或向相關同事、朋友尋求幫助,力爭在最短時間內解決問題。我會在以后的工作中繼續加強自身素質的培養,提高獨立處理事情的能力,提高自身綜合素質。
點評】:1.表述太籠統:優點應該分點表達,這樣才會顯得清晰,有內容;
2.舉例不夠深入、仔細。答題中的例子只是蜻蜓點水,應該適當展開;
3.審題不準。這里是介紹自己,不是要考生表態,答題中的最后一個自然段“獨立做好事情需要……,需要……”這是在分析問題了;
4.有些自相矛盾。前面說自己能獨立做好事情,然后又說“由于社會經驗少、閱歷淺,在面對一些突發性事件的時候,有時會無法做出恰當準確的分析”,好像又不具備獨立做好事情的能力;
5.對自己的未來定位不清。題目里明確地說了,自己以后要向哪些方面發展,而該考生只是泛泛而談,沒有對自己的未來設定一個具體的目標。
案例二
在分析了自身特點后,我認為自己是能夠帶好一個團隊的。帶好團隊,需要具備領導才能,即做事情能顧全大局、具備高度的責任感和事業心、果斷處世、決策英明、關心下屬、使得團隊具有核心凝聚力和創造性。在過去的學習中,我帶領班集體參加學校組織的各項活動,比如大學生創業模擬大賽、大學生演講比賽、學校的拔河比賽等。作為班長我會積極鼓勵同學們群策群力,發揮想象力和創造力,集體想出切實可行、有效的參賽辦法,最后,團結的力量是無窮的,我們在所參加的各項活動中均取得了不錯的成績。在過去的工作中,作為單位里部門的負責人,我帶領同事,積極做好上級布置的工作,根據每個同事的特長,分派不同的任務給他們,充分發揮每個人的專長,培養和鼓勵崗位能手,另外還積極組織各項群體文娛活動,增強群體凝聚力,關心同事生活,在大事上堅持原則,在小事上靈活處理,使得部門在年終評獎的時候獲得單位集體優秀獎。 
當然,成績只是屬于過去,在實際工作中我還有很多不足之處,很多方面還有待進一步的提高和加強。
點評】:這份答卷和案例一比起來,問題講得更深入具體一些,除了這個優點以外,還是和案例一存在類似的問題,講問題的時候合在一起,既沒有分點,也沒有層次,讓人聽來像一團漿糊。
參考答案
答案一
綜合分析自身特點我認為自己是能獨立做好事情的那一類,原因如下:
第一,具備吃苦耐勞的精神。
農村家庭的成長背景讓我養成了吃苦耐勞的習慣。無論吃、穿、住、用等日常生活,還是學習和工作,我都本著一切從簡、決不鋪張浪費的態度去生活和學習。大學期間我充分利用課余時間去做兼職,以減輕家庭經濟負擔,包括去社區送報紙,去商場賣東西,做家教,在學校辦公室做行政助理等,充分鍛煉了我克服外界各種物質誘惑的毅力,以及吃苦耐勞的精神。
第二,獨立性強,責任心強。
從上高中開始我就離開父母獨立生活,開始學會撇開自己原有的依賴心理,開始學會慢慢適應環境,理性規劃自己的生活和學習。從小到大父母、老師、同學對我都很放心,因為他們覺得我很獨立,能踏實、有分寸地把事情做好,即便是某些事情做得不夠到位,但是也不會太離譜。面對領導分派給我或同事拜托給我以及我自己的事情我都會積極、認真、負責、高效率的完成,并能做好。我在家里孩子中排行老大,從小父母教育我要養成對事情積極負責的態度,要勇于擔當,照顧弱小,在過去的學習、工作和生活中我對于自己的事情認真負責,科學規劃自己的人生,愛崗敬業,愛護學生,即便遇到比較調皮經常曠課的學生,我也會客觀分析情況,找準原因,與學生共同進步。
第三,善于學習,樂于向別人請教。
作為剛剛從大學校門走入社會的青年人來說,社會經驗少、實際操作能力欠缺是很正常的現象。在工作中我也總會遇到一些比較陌生、之前沒遇到過的問題,但是我善于學習,并且積極地向部門領導或同事請教不懂的問題,并從中找到解決問題的方法,總結經驗,增強自己的處事能力。
我希望在以后的工作中能不斷進步,做一名辦公室領導。所以,我會在以后的工作中繼續加強自身素質的培養,努力提高自己的管理能力和統籌規劃能力,多去參與實踐活動,擴大視野,鍛煉自己的判斷力、意志力,提高自身綜合素質。
答案二
在分析了自身特點后,我認為自己是能夠帶好一個團隊的。
首先,做事情能顧全大局。
在過去的一年中,我們部門會不定期的開全體工作人員會議。領導會就近期各位教職工的表現給予適當點評,作為部門里的學科負責人,我由于經驗少、閱歷淺,某些事情難免會做的不到位,領導也會當著所有人的面點名批評,雖然當時我會有些想法,但仍會站在領導立場上認真思考領導對我的批評,虛心向領導請教,在以后的工作中對于不足之處,認真加以改進。
其次,能使團隊具有核心凝聚力。
在過去的工作中,作為單位里部門的學科負責人,我帶領同事,積極做好上級布置的工作,根據每個同事的特長,分派不同的任務給他們,充分發揮每個人的專長,培養和鼓勵崗位能手。另外還積極組織各項群體文娛活動,增強群體凝聚力,關心同事生活,在大事上堅持原則,在小事上靈活處理,使得部門在年終評獎的時候獲得單位集體優秀獎。
第三,處理問題果斷、細致。
工作、學習、生活中總會遇到大大小小的突發性事件,這些事件的發生往往讓人措手不及,尤其是一些緊急情況。在一次學校的大型演講比賽中,有一名參賽選手因為緊張過度,剛上臺不久突然暈厥倒地,現場慌作一團,作為負責人的我立即叫大家不要慌張,并派現場醫護人員迅速采取急救措施,并遵照醫護人員的意見把傷者送往學校醫院救治。之后,重新組織會場,安撫參賽選手和觀眾情緒,鼓勵大家上臺不要緊張,按程序辦完比賽。事后,及時去醫院看望暈厥的參賽選手,并鼓勵他不要氣餒,給他信心,讓他爭取下次機會再來參加比賽,以鍛煉自己的自信心和口才。
帶領好一個團隊不僅需要有上述三種能力,還需要有理性決策的能力,我在這方面做的還不夠完善,要在以后的工作中不斷總結經驗,提高決策能力和領導能力。

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